Förväntan är alltid stor-Familjehemmens dag 2018

I samarbete med Stockholms Stad med kranskommuner hade vi i söndags Gröna Lundsdagen för våra placerade barn och ungdomar och deras familjehem.


I år var vi 23 kommuner som anmält oss till denna dag där alla placerade barn och ungdomar och deras familjehem är huvudpersonerna. Halv 10 börjar de första komma in. Förväntan är alltid stor. Våra barn och ungdomar utmanar, och utmanas av, övriga i familjen att åka olika läskiga attraktioner.


För många är det skönt att se att de inte är ensamma om att inte bo hos sina föräldrar. Att många som är där fram till klockan 12 är precis som de själva – ett barn eller en ungdom som inte kan bo hos sina föräldrar utan bor hos andra föräldrar, med eller utan egna barn. Andra tänker inte ett dugg på det – de vill bara vara först i kön till favoritattraktionen och vara den som vågar mest.


De biologiska barnen i familjehemmen tycker också det är bra att se att det är fler än dom som delar sina föräldrar med någon som inte kan bo hos sina egna föräldrar. Andra tänker inte dugg på det – de ser barnet som vilket syskon som helst. Och vill vara först i kön och den som vågar mest.


En del av våra placerade barn och ungdomar är erfarna besökare av Familjehemmens dag på Gröna Lund och har tillsammans med sina familjehem stämt träff med syskon som bor i ett annat familjehem eller ett tidigare jourhem.


Att barnen och ungdomarna är såväl tuffa som sårbara vet vi och idag får de visa båda delarna när de åker i Ikaros, Djurkarusellen eller Fritt fall. Våra familjehem och deras biologiska barn ser till att dagen blir ett gemensamt minne då de åker med i attraktionerna. Fast de egentligen kanske varken vill eller vågar. Men de gör det. För de vet att våra barn och ungdomar vill att de ska vara med på detta.


Det som är så roligt när man jobbar denna dag är att få träffa alla i familjehemmet. Våra placerade barn och ungdomar, familjehemmets egna barn och familjehemsföräldrarna och se hur alla har lika stora förväntningar, oro inför olika åk man lovat varandra och glädjen inför dagen.


För oss som jobbar med er alla är det så otroligt roligt att få träffa er i en annan miljö än familjehemmet och kontoret. Jättestort tack till alla barn, ungdomar och familjehemsföräldrar för att ni även gav oss en bra dag!

Vi är redo att göra skillnad - Är du?

På lördag 8 september finns vi på plats på Haningedagen för dig som vill veta mer om vad uppdrag som familjehem, kontaktfamilj eller kontaktperson innebär.

Du hittar oss på plats nr. 96 under banderollen

"Vill du göra skillnad för ett barn? Prata med oss!"

För att vara på den säkra sidan, att vi har ett tält på plats att fästa banderollen i, så gjorde vi en testning av vår tekniska förmåga eller/och kanske det även blev en samarbetsövning. Och ja, som ni ser, vi lyckades. På bilderna ser ni oss som kommer finna på plats på Haningedagen; Carina som rekryterar familjehem och Cina som rekryterar kontaktfamiljer och kontaktpersoner.

Välkommen att prata mer med oss!

Alltid uppskattat med positiv feedback

Visst är det oftast så att vi människor har lättare att påpeka när vi inte är nöjda med något än tvärtom, att uppmärksamma det vi tycker är bra. Kanske är det just därför vi blir lite extra glada när vi får ta emot någon annans uppskattning för något vi gjort eller hur vi har gjort det.


Jag har två exempel på det från vår verksamhet som jag vill dela med mig av.


Det ena gäller ett familjehem som avslutades efter en turbulent tid där familjehemmet i ett avslutande möte sa till barnsekreteraren: "Vi upplevde socialtjänsten som närvarande, vi gjordes delaktiga och vi kände oss aldrig ensamma."


Det andra exemplet gäller bemötandet från familjehemsrekryteraren under rekryterings/utredningsperioden. Familjehemmet lyfter upp att trots att de själva var pratiga och ifrågasatte så lät familjehemsrekryteraren dem hållas och prata till punkt varje gång. Familjehemmet uttrycker även "Trots vår kaxighet så dömde du inte ut oss utan fortsatte vara balanserad och ödmjuk. När vi inte förstod så förklarade du igen utan att bli irriterad eller nedlåtande."


Kommunikation och bemötande, väsentligt i vårt sociala arbete, kombinerat med tydlighet, delaktighet och ödmjukhet och så klart en gnutta tålamod dessutom. Fantastiska socialsekreterare vi har!


Bildkälla: Mostphotos

Nu kör vi igång igen!

Semestrarna börjar gå mot sitt slut och de flesta av oss är tillbaka på jobbet igen. Efter en sådan här sommar kan vi vara samstämmiga i att vi hade i alla fall tur med vädret.


Jag kan konstatera att vår höst här på familjehemsenheten rymmer en hel del kompetens- och kvalitetsutveckling vilket känns både spännande och stimulerande.


Familjehemsvården ska få en skjuts i att använda tekniken bättre i vårt arbete genom en utbildning i digitala samtal som vi tänker ska främja tillgängligheten. Vi ska även fördjupa oss i samtal med barn som är utsatta för våld. Med stöd av våra specialistsocionomer ska vi utveckla arbetet med vårdplaner och genomförandeplaner. Vi ska tillsammans med resten av avdelningen bli mer insatta i HBTQ.

Det var några exempel på vad hösten kommer innehålla för vår del. Själv ska jag få förmånen att lära mig att leda en evidensbaserad praktik vilket rent praktiskt innebär att jag ska implementera en metod i arbetet på enheten.

Vi återkommer under arbetets gång och jag inser att jag har några blogginläggsteman klara för hösten. Det här ska bli kul, nu kör vi!


Bildkälla: Pixabay

Sommaren är full av roliga aktiviteter!

Så var det dags igen för sommarlov, semestertider, sol, bad, lite glass och mycket mer. Vet du om att det finns ett brett utbud av aktiviteter för sommarlovslediga barn i Haninge kommun?


Det är aktiviteter som teater, dans, skrivarkollo och gratis sommarsimskola för 6 åringar. Eller varför inte gå på trädgårdsfest, åka på sommarläger i skärgården eller boka ett gaming rum tillsammans med kompisarna.


Mer info finns på kommunens hemsida.det är bara att trycka här så kommer du dit. Glöm inte bort att det är skönt att bara vara också, ta det lugnt och läsa en bok.


Nu gör jag ett semesteruppehåll på bloggen och önskar er alla en skön sommar!

Hos oss har vi alla huvudrollen!

På familjehemsenheten har vi olika roller och tillsammans kompletterar vi varandra och bildar en enhet i syfte att skapa bättre förutsättningar för barns utveckling.


Även om vi alla har en huvudroll så är det barnet som har stjärnrollen, vars behov ska tillgodoses.

Förutom barnen så finns det en i gruppen som har lite mer stjärnglans än oss andra och som medverkar i en kort film om Haninge som arbetsgivare, Carina. Om du vill höra Carina berätta hur hon upplever sitt arbete och vår arbetsgrupp så kan du klicka HÄR


I filmen får du möjlighet att se några av oss. Just nu behöver vi komplettera vår rolluppsättning och söker en barnsekreterare - Kanske är det du som är redo för en huvudroll? För att komma till vår annons klicka HÄR

Vår nyckel

I veckan blev några av oss från familjehemsenheten tillsammans med representanter från våra utredningsenheter intervjuade av Socialstyrelsen. Bakgrunden till det är ett regeringsuppdrag i vilket Socialstyrelsen har bedömt att en del ska rymma utvecklingsarbete kring nätverksplaceringar. Intervjun ingår i en förstudie för att ta reda på hur nätverkshem används, vilka hinder som finns och vilket behov av stöd kommunerna har i sitt arbete med nätverkshem.


Ni kanske undrar vad vi menar med nätverkshem; familj, släkt, vänner, personer i barnets nätverk som är viktiga för barnen. Av de barn och ungdomar som idag är placerade i familjehem av Haninge så är en fjärdedel av dem placerade i sitt nätverk. Det blev tydligt under intervjun att vår avdelning Barn och Unga har ett självklart nätverkstänk och arbetar metodiskt med att involvera och aktivera barnens nätverk. Kände mig stolt över det arbete vi bedriver och den professionalitet vi har som hjälper oss igenom bedömningar som inte är så lätta och ofta känsloladdade.


Om förstudien resulterar i att Socialstyrelsen tar fram tydligare riktlinjer så är det en stor hjälp i våra bedömningar, för de är komplexa. Vad är då vår nyckel när det gäller nätverksplaceringar? Vi tänker att det är att vi initialt utforskar nätverket och tar med det in i familjehemsrekryteringen och att vi i rekryteringen utmanar och utforskar de svårigheter som vi vet finns och kan uppstå.